教育是国之大计、党之大计。在加快建设教育强国的新征程上，“质量”已成为高等教育改革发展的核心命题。对于高校学生党建工作而言，质量不仅是组织建设的生命线，更是立德树人成效的根本标尺。西安文理学院文学院学生党支部自2019年成立以来，始终将“质量意识”贯穿党建工作全过程，立足汉语言文学专业特色，探索形成了“1144”特色工作法与“文心·文研·文行·文传”四位一体品牌体系，走出了一条以高质量党建引领高质量育人的创新之路。
一、梯次孵化强根基：构建全链条精准化党员培养体系
质量文化建设，首先体现为对育人过程的精益求精。文学院学生党支部打破传统党员教育的粗放模式，将党员成长划分为启蒙期、淬炼期、辐射期、传承期四个阶段，实行阶梯式、闭环式精准培养。这一“孵化式”培养体系覆盖从新生入学到毕业离校的全链条，让每一名党员的成长有路径、可追踪、能落地。
在启蒙期，通过新生入党教育大会和“1+1”党员结对机制，年均覆盖300余名新生，帮助青年扣好“第一粒扣子”；在淬炼期，严格执行“谈心谈话+理论测试”双考核标准，近三年累计考察通过156人，预备期践诺清单制度将党性锤炼细化为6项具体任务，到期逐项验收；在辐射期，每名党员定点联系1至2间宿舍，组建48支“1+2+N”朋辈帮扶小组，实现党团联动、辐射全员。这一精细化培养模式，正是质量文化中“过程可控、标准可量、成效可评”理念的生动实践。
二、以文化人强内涵：以专业赋能激活育人内生动力
质量文化的精髓在于“追求卓越”。文学院学生党支部充分发挥文学专业优势，将党建工作与学科建设深度融合，让质量提升有了坚实的专业支撑。
在理论武装方面，支部依托“双百工程”师生读书会，由18名教师全程指导，年均开展30场，参与400余人次，将经典研读与理论学习有机融合。在红色传承方面，党员牵头成立“红色文学研究小组”，挖掘革命文学素材，发表学术论文9篇，其中2篇入选省级学术论坛，实现了红色铸魂与学术能力的双重提升。在服务社会方面，15名党员深入乡村开展文化帮扶，开设诗词赏析、书法课堂16堂，制作助农视频32条，助力农产品销量提升30%以上，用专业能力讲好中国故事、赋能乡村振兴。这种“党建+专业”的深度融合，使质量文化建设有了深厚的学术底蕴和实践土壤。
三、先锋引领强示范：以标杆效应铸就卓越育人成效
质量文化的最终检验标准是育人实效。在文学院，学生党员已成为学风建设和质量提升的“领头雁”。数据显示，党员英语四级通过率达100%，六级通过率稳定在95%以上；在党员带动下，全院课程出勤率提升至98.6%，专业平均分提高3.2分。近年来，支部党员在“挑战杯”“互联网+”等竞赛中斩获省级及以上奖项40余项，4人获国家奖学金，1人获评“中国大学生自强之星”，15人获国家励志奖学金，1人入选全国“最美大学生”展示活动。更为可贵的是，这种质量意识已从组织内部辐射至更大范围。支部累计志愿服务超3000小时，先后承担中国—中亚峰会、第十四届全运会开幕式等重大活动志愿服务工作。学生在服务大局中锤炼本领、彰显担当，生动诠释了“最懂西安”的办学理念与“追求卓越”的质量精神。
四、守正创新强品牌：在深耕厚植中书写时代答卷
质量文化建设非一日之功，贵在持之以恒、守正创新。文学院学生党支部在党建工作考核中获评优秀，获评校级“先进基层党组织”，学生党组织认同感从65%提升至95%。“国旗下的青春”品牌实施近七年来，累计举行升旗仪式60余场，参与学生超过1万人次，已成为学校思政工作的特色名片。
站在新的起点上，文学院学生党支部将继续深化质量文化建设，将“精益求精、追求卓越”的质量理念融入党员教育、管理、服务的每一个环节，以高质量党建推动高质量育人，为培养堪当民族复兴大任的时代新人贡献文学院力量，在“最懂西安”特色鲜明的高水平应用型城市大学建设中书写更加精彩的青春答卷。
撰稿：张琳
